格力自主创新助力高质量发展 荣获全国企业文化优秀成果特等奖

8月5日，中国企业联合会、中国企业家协会主办的全国企业文化年会（2019）在京召开，会议发布了2018-2019年度全国企业文化优秀成果，格力电器凭借“‘让世界爱上中国造’的自主创新文化建设”获得“文化优秀成果特等奖”。这是对格力电器自主创新企业文化的充分肯定，更是对董明珠所倡导的“让世界爱上中国造”所体现出的情怀与担当的高度认可。

（图为格力全国企业文化优秀成果特等奖证书）

鼓励全员创新 打造自主创新文化

在中国经济提质换挡、中国制造转型升级的时代背景下，市场格局已由高速发展阶段转向高质量发展阶段，越来越多的中国企业在不断发展壮大的同时，更加重视打造一流的企业文化内涵。这是企业在风云变幻的市场中广聚人心、奋力前行的制胜法宝。

从一家默默无闻的空调小厂，到多元化、科技型工业集团，自主创新文化正是格力电器27年不断发展蜕变的力量源泉。格力电器董事长董明珠表示：“我们要把国家标准、国际标准作为门槛，以消费者的需求为最高标准。因为我们的创造给消费者带来更美好的生活才是我们的目的。要实现这样的目标，就要不断创新。创新是企业的灵魂，是企业发展的唯一推动力。全员创新，才能保证企业充满活力”。

（图为格力电器董事长兼总裁董明珠）

在企业发展壮大的进程中，格力电器把自主创新作为最根本、最持久的动力。坚持自主研发、自主生产、自主营销、自主培养人才，打造出独特的自主创新企业文化。大力支持技术研发，提出研发经费“按需投入、不设上限”；鼓励员工勇于创新，专门设立了面向全体员工的科技进步奖，每年奖励创新项目超过100项。在2019年5月举办的“科技创新大会暨2018届科技奖励大会”上，格力更是现场发出了5000万元的奖金，其中“高效永磁同步变频离心式冰蓄冷双工况机组开发”等三个特等奖获得的单项奖金高达120万。

格力电器助理总裁方祥建在年会的创新文化论坛上表示：“党的十八大以来，格力电器在自主创新领域步伐明显加快。董明珠董事长重视企业创新文化，将总书记的高质量发展、供给侧结构性改革、‘三个转变’等要求落到实处。” 方祥建指出：“创新一定要有实效，对于上市公司来说，实效体现在经营业绩、营收利润、纳税、发明专利、质量水平等多个维度。2012年到2018年间，格力电器的营收是过去21年的2.5倍，净利润和税收分别是过去21年的5.6倍和4.1倍”。

掌握核心科技 助推高质量发展

创新是时代的主旋律，是企业赢得市场竞争、实现高质量发展的必然途径。党的十八大以来，我国进入“新旧动能转换”的关键时期，加大力度推进自主创新。作为“中国制造”的代表，格力始终坚定不移地走自主创新发展道路，企业软实力和核心竞争力显著增强。

数据显示，格力现有9万多名员工，其中研发人员1.4万。格力建有15个研究院，共有96个研究所、929个实验室、2个院士工作站，拥有国家重点实验室、国家工程技术研究中心、国家级工业设计中心、国家认定企业技术中心、机器人工程技术研发中心各1个，同时也是国家通报咨询中心研究评议基地。

通过自主培养人才，坚持自主研发，格力自主创新文化成果丰硕。截至目前，格力已申请国内专利53340项，拥有24项“国际领先”技术，获得国家科技进步奖2项、国家技术发明奖1项，中国专利奖金奖4项。在2018年国家知识产权局排行榜中，格力排名全国第六，位居家电行业第一。其顾客满意度连续八年居行业第一。2018年，格力获得“中国质量奖”，问鼎质量管理之巅。

2018年10月，习近平总书记视察格力电器时，称赞格力在贯彻落实党中央关于自主创新决策部署方面做到了“真学、真懂、真信、真用”。总书记强调，制造业是实体经济的一个关键，制造业的核心就是创新，就是掌握关键核心技术，必须靠自力更生奋斗，靠自主创新争取，希望所有企业都朝着这个方向去奋斗。

以自主创新谋求企业发展，以核心科技实现跨越升级，格力用实力诠释了创新文化的发展能量，也推动着中国制造业的高质量发展，“让世界爱上中国造”。